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通策医疗投资股份有限公司

  • 公司行业:
  • 公司规模:100-200人
  • 公司性质:
  • 成立时间:2020-05-12

招聘【政委(绩效方向),1人】

招聘专业: 招聘人数: 1人
工作类型: 兼职 月  薪: 8000-1万元
要求性别: 年龄要求: 20 --30岁
学历要求: 工作地区: 北京
工作经验: 3-5年 职位类别: 专家/医生
外语要求: 不限 外语等级: 一般
政治面貌: 群众 户口要求:
发布日期: 2020/7/3 有效期限: 2020/9/1
相关福利
具体要求
               

岗位职责:
1.负责组织建立和完善公司绩效管理体系、薪酬激励体系;
2.负责薪酬绩效数据分析、策略把控、薪酬激励多元化方案的设计及制定;
3.负责绩效管理工作的持续推进、有效落地;
4.负责组织开展绩效面谈,出具面谈评估报告,分析面谈结果;
5.负责绩效相关档案资料保存工作;
6.适应频繁出差。
职位要求:
1.本科及以上学历,5年以上人力资源管理工作经验,2年以上同岗位经验,精通绩效管理,熟悉薪酬体系建设工作;
2.精通各种绩效管理工具,有全盘绩效项目推行工作经验;
3.熟悉工作分析、岗位价值评估及薪酬设计理论,有薪酬体系成功实践经验者优先;
4.结构及逻辑思维能力优秀,原则性强,具有较高的抗压能力;
5.目标导向,较强的自驱力、工作推动力;
6.能够适应频繁出差。

                               
联系方式
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